MITARBEITERGESUNDHEIT

HealthConsulting

Mit Ihnen, Persönlichkeiten des verantwortlichen Managements,
erarbeite ich gemeinsam ein angemessenes Gesundheitskonzept für Ihr Unternehmen.

HealthLeadershipCoaching

Für Sie als entsprechende Führungsverantwortliche führe ich ein kompakte und effektive Schulung in puncto gesundheitsrelevanter Führungskompetenz durch. Von der Vorbildfunktion bis zum Erkennen von Erschöpfungsdynamiken in Ihrem Team. Dafür identifizieren wir gemeinsam Ihre entsprechenden sozialen Fähigkeiten und ergänzen diese um alle notwendigen weiteren Techniken für Gesunde Führung.

Erfolgreiche Corporate Health Führungskräfteentwicklung bedeutet, dass Sie Ihr Bewußtsein für alle gesundheitsrelevanten Kompetenzen schärfen. Es geht vor allem um aufmerksame Kommunikation in der Team- und Einzelansprache Ihrer Mitarbeiter. Vor allem in Krankheitsfragen geht es um Vertrauen!

Hier begleite ich Sie in allen Entwicklungsfeldern für gesunde, stärkende Führung.

Mit der Bereitschaft, Zeit für gegenseitige Wertschätzung zu investieren und dem Mut, gültige Entscheidungen zu fällen, die von Ihnen und dem Team getragen werden können, werden Sie Ihrer Verantwortung für das Heilen bestehender Krankheiten einerseits und präventive Maßnahmen zur Erhaltung der Unternehmensgesundheit rund um Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter andererseits optimal gerecht.

Nachdem Sie diese Führungskräfteentwicklung und -sensibilisierung in Richtung aller gesundheitsrelevanten Fragen durchlaufen haben, können Sie Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Terminvereinbarungen mit mir im Rahmen moderner Externer Mitarbeiterberatung empfehlen.

ExterneMitarbeiterberatung

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Ihres Unternehmens haben die Option, kurzfristig und unkompliziert individuelle Beratungsdienstleistungen im vertraulichen Rahmen in Anspruch zu nehmen.
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Im Kurzzeitcoaching werden individuelle Verhaltensstrategien zur gesundheitlichen Stabilisierung erarbeitet. Als temporär verantwortlicher »Health Guide« lotse ich die Klienten zusätzlich durch ein ganzheitliches Gesundheitsmanagement für individuell passende präventive und behandelnde Maßnahmen durch medizinische Spezialisten.

Verantwortliche wie Führungskräfte und auch Teamkolleg:innen werden effektiv entlastet und die betreffende Person bekommt genau die Hilfe, die sie in diesem Moment braucht.

Externe Mitarbeiterberatung

Alle Mitarbeiter eines Unternehmens erhalten die Möglichkeit, sich jederzeit und anonym telefonisch Unterstützung zu holen. Am Telefon werden erste Ansatzpunkte gefunden und bei Bedarf werden persönliche Beratungsgespräche vereinbart. Ein speziell auf das Unternehmen abgestimmter Fragebogen ermittelt den aktuellen Belastungsgrad und ermittelt Ursachen. Dies ermöglicht einen effektiven Einstieg in die Beratung und die weitere Unterstützung. Hier werden dann individuelle Strategien entwickelt und der Mitarbeiter bei der Umsetzung begleitet. Falls notwendig, erhalten der Mitarbeiter Hinweise und Adressen für weiterführende Beratung und Behandlung.
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Das Unternehmen bekommt regelmäßig eine anonymisierte Auswertung über den Umfang der Inanspruchnahme und inhaltlich eine Rückmeldung über typische Belastungen im Unternehmen und damit qualifizierte Impulse für die Organisationsentwicklung.

Führungskräfte-Schulung

Durch ihr Führungs- und Vorbildverhalten hat jede Führungskraft unmittelbaren Einfluss auf die gesundheitliche Widerstandskraft der eigenen Mitarbeiter. Das Erkennen von Erschöpfungstendenzen, das Reflektieren und Professionalisieren des eigenen Verhaltens, die Anerkennung von Grenzen der Einflussnahme und das Ableiten von geeigneten Maßnahmen und Veränderungen bilden die Eckpfeiler von stärkender Führung.

Mitarbeiter-Schulung

Stressauslösende Situationen und Faktoren können heute kaum vermieden werden. Sehr unterschiedlich ist aber, wie Menschen auf Belastungen reagieren. Mitarbeiter lernen, die eigenen Stressoren zu erkennen, besser zu steuern und eigene Strategien zur Stressverarbeitung zu entwickeln.

Gerne stehe ich Ihnen auch in Zukunft für Fragen und weitere Beratung zur Seite.